Propuesta de UTEC de más presencia en el interior.
La Universidad Tecnológica preparó su propuesta de solicitud presupuestal con miras a hacer crecer la presencia en el interior, su oferta educativa y la ciencia e innovación desde el territorio, alineado con las necesidades del país.
Como lo informáramos ayer, Los consejeros de UTEC participaron este viernes 15 de la Mesa de Diálogo “Presupuesto 2025 – 2030) Desafíos y Posibilidades para el desarrollo de la educación pública terciaria/superior en el interior del país”.
La solicitud presupuestal de UTEC
UTEC cuenta con un presupuesto que representa apenas el 1% del total destinado a la educación pública en Uruguay. El presupuesto de la universidad para 2025 es de 41 millones de dólares ($1.734 millones). La propuesta de incremento para UTEC de cara al 2030 es del 72%, con el objetivo de abordar la planificación establecida. El presupuesto solicitado a 2030 es de 71 millones de dólares ($2.976 millones).
Para qué solicita UTEC el incremento
El primer objetivo es concretar procesos inconclusos y atender territorios: Para esto se busca alcanzar presencia institucional en 15 departamentos del país (hoy cuenta con 11) y duplicar la cantidad de titulaciones de pregrado, grado, posgrado y formación continua ofrecidas, priorizando sectores estratégicos y demanda insatisfecha (son 37 y se propone llegar a 56). A modo de ejemplo, en las sedes de Cerro Largo, Lavalleja y San José se ofrece una sola carrera operativa y las instalaciones en estos departamentos tienen capacidad para albergar más. No cuentan con el despliegue académico necesario.
El segundo objetivo es impulsar la inclusión educativa y el desarrollo de talentos: se busca fortalecer la empleabilidad juvenil mediante propuestas formativas innovadoras, acreditación de saberes y programas que fortalezcan la permanencia, la culminación de carreras y la proyección profesional de los estudiantes. Para lograrlo, la Universidad propone duplicar a 2030 la cantidad de egresados (pasar de 568 este año a 1000 en 2030) y hacer crecer de 449 a 1800 los estudiantes beneficiados con apoyos, becas o participación en programas de empleo juvenil.
A modo de ejemplo, una de las formas posibles es a través del incremento de becarios UTEC que realicen tareas de extensión, vinculación, laboratorio, entre otras. El empleo vinculado a las áreas de estudio fortalece la permanencia en la Universidad según surge de estudios de seguimiento de estudiantes realizados por UTEC.
El tercer objetivo es fortalecer la innovación y las capacidades científicas en el interior del país: se apunta al crecimiento de los grupos de investigación, desarrollo e innovación (I+D+i), y extensión, consolidados en el interior del país, como motor del desarrollo productivo y sostenible en cada región. A su vez se plantea duplicar los emprendimientos e iniciativas de base innovadora preincubados e incubados por UTEC vinculados a sectores estratégicos como el agro, alimentos, sostenibilidad, tecnologías digitales, bioeconomía, o logística, entre otras.
La construcción de la propuesta
Para diseñar la solicitud, UTEC se trazó un Plan Estratégico a 2030 para el que más de 500 personas compartieron sus visiones, necesidades y propuestas en torno al futuro de la Universidad en el desarrollo del país. Además, el Consejo Directivo Central definió prioridades presupuestales estratégicas para el quinquenio tras una recorrida de las nuevas autoridades por las sedes de UTEC y el aporte e intercambio con estudiantes, docentes y colaboradores.
